Wer Fehler sanktioniert, riskiert Wiederholungen

PRAXISWISSEN: Fehler sind nicht willkommen. Das gilt in der Erziehung wie auch in der Arbeit. Pech nur: Sie passieren – immer wieder. Um aus Fehlern systematisch zu lernen, braucht es eine Struktur. Drei Schritte haben sich bewährt. mehr …